Al encuentro, asistieron alcaldesas, primeras gestoras, empresarias y mujeres que, desde sus respectivos roles, trabajan por el empoderamiento de las mujeres en Caldas, Risaralda, Quindío y Antioquia.
Durante el evento, se realizó un conversatorio en el que se expusieron las diferentes políticas y proyectos que se están llevando a cabo en los municipios de Caldas enfocados a la protección de la mujer y el empoderamiento.
De igual forma, la secretaria de Desarrollo Empleo e Innovación, Daissy Lorena Alzate Moreno, expuso la política pública “Sello Rosa” que busca fomentar el empleo, emprendimiento y empoderamiento de las mujeres caldenses.
“Hoy nos encontramos con las primeras gestoras sociales de los municipios, emprendedoras, mujeres que hoy están transformando su territorio, su municipio, a través de esas iniciativas de emprendimiento y a través de todas esas iniciativas que están transformando y que están impactando a otras mujeres en cada uno de sus territorios. Pudimos socializar la política pública de “Sello Rosa” esta política pública que tiene cuatro ejes fundamentales que son emprendimiento, empleabilidad, formación y empoderamiento de la mujer”, explicó Alzate.
Las mujeres emprendedoras con experiencias de vida significativas y casos de éxito sello rosa, expusieron ante las primeras gestoras sus emprendimientos y dieron a conocer sus productos. Katherine Gonzales, empresaria manizaleña sello rosa, expresó su gratitud con la Gobernación de Caldas y la RAP por seguir apoyando a las mujeres con espacios que impulsan y dan a conocer su trabajo.
“Infinitas gracias al programa, estos espacios nos ayudan a crecer, a darnos a conocer a nivel empresarial con otros compañeros, principalmente a tener el conocimiento suficiente para poder desempeñarnos en las diferentes áreas”, puntualizó la empresaria.